สำนักงานคณะกรรมการสุขภาพแห่งชาติใช้คุกกี้เพื่อให้ท่านได้รับประสบการณ์การใช้งานที่ดียิ่งขึ้น อ่าน นโยบายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล (Privacy Policy) และ นโยบายคุกกี้ (Cookie Policy)



สร้างความมั่นคงช่วงเปลี่ยนผ่านชีวิต สช. เปิดเวทีฟังเสียงรับมือนโยบาย “เด็กจบใหม่-คนเริ่มทำงาน” ยกระดับ “ระบบนิเวศ First Jobbers” ช่วยวัยทำงานตั้งหลัก-เติบโตยั่งยืน

โดย กลุ่มงานสื่อสารสังคม | 9 ตุลาคม 2569

10 วิว

วันที่ 9 ตุลาคม 2569 สำนักงานคณะกรรมการสุขภาพแห่งชาติ (สช.) เปิดเวทีรับฟังความคิดเห็นระดับประเทศ เดินหน้ารับฟังเสียงจากทุกภาคส่วนเพื่อยกระดับ “ระบบนิเวศช่วงเปลี่ยนผ่านชีวิตของกลุ่มเริ่มต้นทำงาน (First Jobbers)” มุ่งแก้ปัญหาเชิงระบบทั้งด้านช่องว่างทางทักษะ ความเปราะบางทางการเงิน และผลกระทบระยะยาวในสายอาชีพ เพื่อเตรียมผลักดันเป็นวาระแห่งชาติและเข้าสู่วาระมติสมัชชาสุขภาพแห่งชาติ ครั้งที่ 19 หวังช่วยให้คนรุ่นใหม่สามารถตั้งหลัก เติบโตอย่างมีคุณภาพ และเป็นกำลังสำคัญในการขับเคลื่อนสังคมไทยในยุคสังคมสูงวัยอย่างยั่งยืน

พญ.พรรณพิมล วิปุลากร ประธานกรรมการจัดสมัชชาสุขภาพแห่งชาติ (คจ.สช.) ครั้งที่ 19 พ.ศ. 2569 กล่าวว่า เวทีรับฟังความคิดเห็นระดับประเทศประเด็น การยกระดับระบบนิเวศช่วงเปลี่ยนผ่านชีวิตของกลุ่มเริ่มต้นทำงาน (Leveraging the Transition-to-Work Ecosystem for First Jobbers) ในวันนี้ เป็นกระบวนการที่สำคัญของสมัชชาสุขภาพแห่งชาติ ซึ่งประเด็นนี้เห็นถึงความสำคัญในช่วงเปลี่ยนผ่านชีวิตที่มีความหมายมากสำหรับทุกคน เนื่องจากช่วง

ชีวิตการทำงานจะเป็นช่วงชีวิตที่ยาวที่สุดในชีวิต เพราะฉะนั้น การเปลี่ยนผ่านจากช่วงวัยเข้าสู่วัยทำงาน แล้วเขาสามารถที่จะสร้างความมั่นคงให้แก่ตัวเองได้ จึงเป็นความหมายที่มีความสำคัญต่อระบบของประเทศ หวังเป็นอย่างยิ่งว่า ประเด็นนโยบายสาธารณะเรื่องนี้ จะทำให้กลุ่มคนที่กำลังจะเปลี่ยนผ่านวัยเข้าสู่วัยทำงาน จะได้สามารถเป็นส่วนหนึ่งของสังคมอยู่ดีมีพลัง และที่สำคัญคือ การที่มีนโยบายสาธารณะเชิงบวกที่คณะทำงานพัฒนาประเด็น อยากได้รับความเห็นของทุกท่านที่เข้ามาร่วมเสนอประเด็น พญ.พรรณพิมล กล่าว

ศ. ดร.นพ.ศิริเกษม ศิริลักษณ์ ประธานคณะทำงานพัฒนาประเด็นการยกระดับระบบนิเวศช่วงเปลี่ยนผ่านชีวิตของกลุ่มเริ่มต้นทำงาน กล่าวว่า เรื่องของทุนมนุษย์ ต้องมีการมาร่วมกันทำในสิ่งที่เป็นระบบ หรือโครงสร้าง หรือเป็นสิ่งที่เป็นเชิงนโยบาย ที่จะสร้างการขับเคลื่อนประเด็นนี้ลงไปในทุกหน่วยงานของระดับประเทศให้ได้ รวมทั้งเรื่องของ Lifelong Learning ที่เป็นสิ่งสำคัญที่เป็นรากฐาน หรือเป็นพื้นฐานของทุนมนุษย์  เพราะฉะนั้นจะเห็นว่าสำคัญมาก และเรากำลังจะทำข้อเสนอแนะที่ถือว่าเป็นวาระแห่งชาติในเรื่องของ First Jobbers และสำหรับเวทีรับฟังความคิดเห็นระดับประเทศประเด็น การยกระดับระบบนิเวศช่วงเปลี่ยนผ่านชีวิตของกลุ่มเริ่มต้นทำงาน ทุกความคิดเห็นเป็นประโยชน์ ซึ่งต่อจากนี้ทางคณะทำงานจะนำไปประมวลอีกครั้ง เพื่อเข้าสู่กระบวนเป็นมติสมัชชาสุขภาพแห่งชาติ ครั้งที่ 19 ในวันที่ 28-29 ตุลาคม นี้

รศ. ดร.ณัฐเดชน์ ชุ่มปลั่ง เลขานุการคณะทำงานพัฒนาประเด็นการยกระดับระบบนิเวศช่วงเปลี่ยนผ่านชีวิตของกลุ่มเริ่มต้นทำงาน กล่าวว่า หากเมื่อพูดถึง First Jobbers อาจจะนึกถึงนักศึกษาจบใหม่ที่กำลังเข้าสู่ตลาดแรงงาน แต่สิ่งสำคัญไม่ได้อยู่เพียงอายุอย่างเดียว ซึ่งอยู่ที่ช่วงเปลี่ยนผ่านของชีวิตจากการเตรียมความพร้อมไปสู่การเริ่มต้นทำงาน เช่น ผู้เริ่มต้นทำงานอาจจะเป็นผู้สำเร็จการศึกษาใหม่ หรือเป็นผู้ที่เพิ่งเริ่มเข้าสู่การทำงานครั้งแรกในช่วงอายุที่แตกต่างกัน

อย่างไรก็ตาม จำเป็นต้องพิจารณาร่วมกันให้ชัดเจนเรื่องขอบเขตของกลุ่มเป้าหมายตามนโยบาย ควรที่จะครอบคลุมกลุ่มใดบ้าง เพราะช่วงเริ่มต้นการทำงาน เป็นช่วงที่บุคคลต้องเผชิญกับการเปลี่ยนแปลงหลายด้านพร้อมๆ กัน ทั้งเรื่องทักษะ เรื่องอาชีพ รายได้ ความสัมพันธ์ สุขภาพ แล้วก็ความมั่นคงในชีวิต